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7月23日下午，武汉东本储运有限公司召开2026年年中工作推进会。公司总经理吴永强、执行副总经理笠井正裕、党总支副书记刘安琦，部长、科长、系长及员工代表参加会议，刘安琦主持会议。

刘安琦向全体参会人员传达东风物流集团2026年年中工作会精神，逐条解读集团2026年下半年经营目标与重点工作部署，要求全体员工深学细悟核心要义，以严谨务实、真抓实干的工作作风，全面贯彻上级单位各项部署要求。

笠井正裕在讲话中表示，上半年虽然开局艰难，但全体员工攻坚克难，齐心协力稳住了经营基本盘，对大家的辛勤付出致以诚挚感谢。当前行业下行、利润承压等多重挑战仍在持续，全年攻坚任务不容松懈，全体员工需紧扣生产保障、市场开拓、智能转型、业务协同、人才储备五大方向聚力攻坚，在逆境中保持定力、加压奋进，把既定目标变成实实在在的业绩。

吴永强作题为《聚光砺行赴新征》的工作报告

报告中指出，面对宏观环境波动，公司凝心聚力稳守基本盘，在市场开拓、技术创新、现场提升等方面取得阶段性成效。同时，他客观指出公司在核心能力、人才梯队及成本管控等方面仍存在提升空间，强调要以市场画像为指引、客户需求为导向、能力差距为标尺，系统构建战略支撑体系，全面提升全链条服务核心竞争力。

报告中对全体员工的下半年工作提出五项要求：一是深化多板块物流协同，拓业务、稳队伍；二是以DLPW为引领升级现场管理体系，定标准、提效率、激活力；三是聚焦数智降本，构建"精神引领—行动落地—激励保障"改善闭环；四是以市场画像为导向，分层落实团队适配、人才建设、机制保障；五是统筹推进党建，以党建引领赋能经营提质增效。

他号召全体储运人坚定信心、迎难而上，全力以赴奔赴高质量发展新征程。

会上，各部门负责人汇报上半年工作成果，系统梳理存在的问题与不足，制定针对性改进举措。同时，围绕下半年目标，各部门明确关键任务并细化推进计划。

吴永强为业务部门代表颁发“经营目标战表”

通过此次会议，公司进一步凝聚了战略共识，明确了行动纲领。全体同仁将以“聚光砺行、不胜不归”的坚韧意志，奋力书写东本储运高质量发展新篇章。